1、到私立醫院上班好還是到網路公司上班好？？
我個人覺得你還是去醫院做網站編輯比較好，因為在醫院做網站編輯的話
競爭會比回較小，工作也比答較穩定，如果做好了後效益也是不錯的，但是如果去網路公司的話競爭就比較大了，還有一點，一般網路公司發展前景不是很好，因為現在遍地都是競爭很大。所以建議去醫院
2、誰做過網路推廣的工作？？是不壓力很大，工資會高嗎。。？？請前輩指教。。。
網路推廣工作分工很多，不同的分工薪資也不同，同時呢，不同行業、不同類型企業的推廣著重點也不同，所以你的問題不是很具體哦。。。我就是做網路推廣的，女，底薪3000，輕松、自由，有問題追加。。。
3、人家都說做網路推廣工資特別高！是個技術活！為什麼我遇見的兩個公司，他們給員工的工資都是月薪1800
一：網路推廣的高薪是給那些有經驗、有能力、什麼都懂都會的大神、如果你剛畢業找工作也就只是這么多；
二：你找的這兩家公司對這網路推廣工作要求就只是工作單一、不需要很多的技術性工作；
三：城市消費水平決定了工資情況，還有就是這兩家公司根本不知道網路推廣能夠做更多的技術性工作，隔行如隔山。
4、我在一家私營醫院做網路管理員，想問一下多少工資比較合理？
你是哪裡人 ，我也是網路管理員， 你總得告訴我 是哪的吧
那說實話 沒有2000—2500一個月 （最少）就算了，
5、老師！您好！我剛畢業到一家私人醫院工作，我是做網站推廣維護的。
網路營銷的精髓是讓客戶主動找到你，而非費勁拉客戶。
發論壇，博客，知道，為患者提供有價值的信息，再在信息底部留下廣告信息，網路營銷需要實踐。
6、請問下 現在的網路推廣一般有什麼工資？很高嗎？做百度推廣的工資高嗎？
高，看你能推多少數量，你半年推一個那就另外說法了
7、一般醫院的網路咨詢工資怎麼樣啊
1、正常出勤，工資2000元左右；如果有請假或者加班的，另行計算；
2、網路咨詢工作主要是通回過網路社交平台，推廣宣答傳醫院，並說服其到醫院接受治療，有點類似網路銷售，達成交付應該會有提成；如果請假，或者加班，計薪日也是按21.75天計算，而非當月實際出勤天數；
3、法律依據《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》
二、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此，日工資、小時工資的折算為：
日工資：月工資收入÷月計薪天數
小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）。
月計薪天數＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
8、網路推廣還好做嗎？工資高么
怎麼說呢，這一行業越來越難做了，因為網路市場現在比起十年前繁榮了好多，各種推廣方式也好多的。做網路推廣需要有主動性思維和思考、鑽研，工資的話呢，就是水平線的吧。如果你是高手的話，工資也會很高的。
9、是不是做網路推廣的待遇都不是很好，我現在在一家整形醫院裡面做外推（現在精通），待遇也就3500左右。
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