新媒體立項獎

1、新媒體招聘要求諾貝爾獎得主優先，如何看待這樣的炒作？

諾貝爾獎的得主都是一些對世界有貢獻的人，非常的稀少，新媒體招聘要求，諾貝爾獎得主優先，這個肯定是炒作，因為諾貝爾獎得主不會做他這個工作，我認為這樣的炒作應該是有效果的，還能夠提高公司的知名度，但是是一種對諾貝爾獎得主不尊重的行為，所以還是應該適當注意，接下來跟大家進行說明。1.這個炒作能夠吸引眼球。
人們在招聘的時候，一般都會寫上招聘的人員和要求，但是這個招聘要求卻非常的神奇，他說是諾貝爾獎得主優先，然而真正能夠得到諾貝爾獎的一定是有名望的人，也不會去去做一些簡單的工作，所以很明顯是一個炒作，然而這個炒作確實是吸引到人們的眼球了，讓更多的人看到了這個招聘要求。2.這個炒作能夠提高公司的知名度。
一個公司的知名度是很重要的，因為對於公司來說，如果知名度更高，那麼客戶也會知道自己，也就能夠給自己帶來更多的利潤，而且有的公司還是自家的品牌，這樣自家的品牌價值也會更高，從而產生品牌溢價，產生更多的利潤，當然對於這個炒作來說，更多的應該是為了招聘人才，所以那些真正的人才看到招聘之後，也有可能會過來面試，從而為公司增添很多的人才。3.這個炒作是一種對諾貝爾獎得主的不尊重。
大家都知道能夠得到諾貝爾獎的人一定是對世界有貢獻的人，也就是說對我們有貢獻的人，是他們不斷的推動著科技的進步，不斷的推動著文化的進步，所以我們的社會才越來越好，對於這樣的人我們要非常的尊重。但是我們卻拿這些人來增加我們的曝光量，這是一種不尊重他們的行為，而且對於這家公司來說不尊重，對我們有貢獻的人自然不會很尊重客戶，所以也會影響公司的名譽。

總而言之，諾貝爾獎得主都是對世界有貢獻的人，我們應該尊重他們，不應該把他們用在廣告上，而且我認為這家公司的炒作還涉嫌一定的虛假宣傳，但是，這家公司通過這樣的方式確實博得了眼球，也提高了公司的知名度，從而能夠為公司招到更多的人才，這也是其他公司需要學習的地方，但是一定要尊重對世界有貢獻的人。

2、第三屆大學生新媒體有獎徵文比賽怎麼投票?

有獎徵文投稿活動，對參與投稿者設一、二、三等獎。其中一等獎1名，獎金600元;二等獎10名，獎金200元;三等獎20名，獎金100元;參與紀念獎:不限量，凡參與者都有精美禮品一份。

3、如何利用微信等新媒體進行高職語文教學課題立項

新媒體不單單指的是微信和微博，還包括其他的一些新新媒體，比如說播客等等。 新媒體（NewMedia）是一個相對的概念，是報刊、廣播、電視等傳統媒體以後發展起來的新的媒體形態，包括網路媒體、手機媒體、數字電視等

4、2016新媒體門戶大會有什麼獎

有如下源獎項：
中國新媒體門戶龍頭獎、中國新媒體門戶最具創新行業門戶 、中國新媒體門戶最具影響力行業門戶、中國新媒體門戶最具突出貢獻行業門戶、中國新媒體門戶最具品牌價值行業門戶、中國新媒體門戶上升最快行業門戶、中國新媒體門戶百強等重要獎項。

5、中國新聞獎參評推薦表中的采編過程和社會效果怎樣填寫

填報參評作品刊播後的社會影響、轉載、引用情況以及媒體融合報道情況、應用新媒體情況等內容。

「社會效果」欄填報參評作品刊播後的社會影響、轉載、引用情況以及媒體融合報道情況、應用新媒體情況等內容。通訊社刊播作品在本欄內填報落地和採用情況。國際傳播獎項參評作品在本欄內填報作品境外落地、轉載情況。

自薦（他薦）作品由推薦人（2名，新聞專業副高以上職稱）在該欄內填寫推薦理由，並由推薦人、自薦（他薦）人簽名（單位自薦、他薦的，由單位負責人簽名並加蓋單位公章）。未明確填報「初評評語（推薦理由）」的，不予受理。

(5)新媒體立項獎擴展資料：

中國新聞獎參評的相關要求規定：

1、復制時不得對作品播出原版進行重新錄制、編輯，不得刪除片花、廣告等任何內容。播出時含有片頭、片尾的獨立作品，務必完整復製片頭、片尾內容。

2、復制後請務必檢查作品內容是否完整；音質、畫面是否清晰；播放是否流暢，能夠前進和後退。系列（連續、組合）報道代表作的音視頻文件須在文件名末端註明代表作序號。

3、廣播、電視作品提交2份該作品音視頻播出內容的完整文字列印稿和1份原版播出作品復製件。文字稿內容要求同原播出作品一致，段落清晰完整，文字與標點符號使用准確。

6、新媒體招聘要求諾貝爾獎得主優先，如何看待這一招聘要求？

新媒體招聘要求諾貝爾獎得主優先這個例子就是一個招聘時候的笑話，雖然說招聘的是新媒體運營，但是加了這個條件很大程度上就是博人眼球，這招聘的啟示曝光率一下子就上去了呀，比做任何廣告的效果都要好吧，雖然說這是黑紅，但黑紅也是紅。

這個新媒體運營主要的任務就是你要對各種各樣的自媒體平台的。曝光條件，流量池演算法等有較為熟悉的了解，然後你自己要有撰寫文章追逐熱點的能力，說白了就是工作時。把你的這個賬號做推廣，讓他吸引到更多的流量，最終流量就能變現，至於到底怎麼玩的你不玩自媒體了解那麼多也沒用，就是說這樣一個職位就是看個人的對自媒體平台的了解，以及他文筆能力對於學歷之類的，倒是沒有太高的要求。

只有一些特殊的垂類，才是要求學歷的，應數專業知識，比如說寫科普，寫醫療，寫財經，這些你是需要有高的學歷的，一般來說大學本科的學歷都不夠你得到研究生那個階段，你寫這些東西才是有權威的說服力的，或者說你寫一些與法律相關的東西，與其他行業有關的東西，必須要有從業資格證，比如你要寫律師有關的東西就得有律師資格證寫，醫生要有這個官方的工作證證明，所以這些自媒體運營基本上就是寫一些不是特別專業性的回答，有點類似於娛樂。

這一招聘要求只能說沒什麼意義，寫上這一條增加了曝光度，如果沒有這一條這個招聘的啟示，可能就是沉在大海里，你根本找不到，但現在有了這樣一條要求曝光率一下子就上去了，招人可能就會容易一些，當然新媒體運營不是那麼好做的，不一定什麼時候下班也不一定什麼時候上班，你的收入完全取決於你的運營能力，如果你真的有那麼強的營養能力的話，你何必在工作室自己當幹部同樣挺好的嘛，自己手中做它，三個5個號多個平台同時搞起來，你自己能夠控制自己的情況下，比在工作室賺的要多得多。

大家在有選擇的情況下盡量不要碰新媒體運營了，這玩意兒真是不那麼好做的，因為自媒體相關的東西靠能力吃飯也靠老天爺吃飯，你這個賬號如果稍微不注意碰到了某些紅線，你搞不懂平台的規則沒有一個好的曝光沒給你上推薦，沒給你上廣場，那你這個文章就石沉大海，你這個視頻就沒有流量，所以說你就賺不到錢，忙忙碌碌到最後可能是白忙活。

7、公益中國2012年度評選的獎項設置

作為一個由媒體發起主辦的公益獎項，我們關注公益項目的透明度、公眾的互動以及傳播推廣能力。本獎項除了評選出最佳實踐和最佳創新獎的項目（行動）之外，也會在公益項目的傳播力、資金發展能力、公眾參與以及項目執行力4個方面分別設置四類單項獎。
獎項將分別從「項目管理和問責、項目透明和公信力、社會效益和項目傳播、項目創新和參與性、項目可持續性」等五個方面進行評選。
獎項安排和說明如下： 類別 獎項 說明 名額 入圍 年度獎 【公益中國2012】最佳實踐獎 獎勵在項目績效、社會反響、項目傳播和執行力等方面都有獨特表現的公益項目（實踐），項目不分大小和領域，也不分團隊背景 3個 6個 【公益中國2012】最佳創新獎 獎勵在社會問題解決、公益事業發展等方面有創新的公益模式和行動，並並具備較大的發展潛力的公益項目（實踐） 3個 6個 單項獎 【公益中國2012】公益傳播獎 獎勵在公益品牌傳播方面有特別表現的宣傳形式、傳播效果，尤其是創新的使用新媒體、整合合作資源以及創意策劃等方式的公益項目（實踐） 1個 3個 【公益中國2012】項目管理獎 獎勵在項目管理和執行方面，有嚴謹的風險控制、匹配的團隊成員以及創新的管理模式的項目（實踐） 1個 3個 【公益中國2012】創意籌款獎 獎勵在籌款方面，通過創意和創新的形式，在籌款效率、籌款規模等方面實現了籌款目標的公益項目（實踐） 1個 3個 【公益中國2012】公眾參與獎 獎勵在項目規劃和實施中，側重和公眾互動，吸引公眾參與並傳播公益精神的公益項目（實踐） 1個 3個 備註：以上獎項互不排斥，一個項目可能獲得多個獎項。