1、面試物流站長工作
還有這個職位？其實物流很簡單的，就是一套流程，站長這個職位，其實也不好當，你要懂很多東西，比方說地名，如果你不記得也可以，但是很多件，你要知道發了多少，有多少要待發。工作安排等等，操心還是不少的/
2、快遞下行必須要求站長做的哪些工作
你好，我的理解為，第一，服務好客戶。確保讓客戶滿意，不要讓客戶投訴了。第二，服務好物流班車，裝貨卸貨。確保快件的安全。第三，就是維護好現有的客戶，尤其大客戶。然後開發新的客戶。
3、如何生級當上快遞公司的站長？
好好送快遞吧
4、請問快遞行業，每個站區的負責人（站長）在公司管理層屬於什麼職位？物流專員嗎？還是什麼，請大神幫忙。
站長不就是總經理 快遞站點一般職位不多的 基本就是老闆 然後就是客服 還有快遞員了
5、物流站長是什麼意思啊？具體工作內容是什麼？明天要面試，求大神些解決一下
就是管理你這個站點的出貨單和來貨單！有點復雜！你到那裡可以直接問他們，站長需要完成什麼工作！
6、順豐快遞組長跟站長有區別么
組長指一個縣內，站長可以管一個市以內的。
有業務，有倉儲。具體看是哪塊管理
7、怎樣做好一個快遞公司站長
管理好快遞員首先要和他們相處融洽從生活上給予關心照顧，同時堅持工作原則一視同仁，獎懲分明，提高自己和同事的業務素質。
8、德邦物流營業員跟京東站長助理有什麼區別?
一、物流營業員崗位職責：
1.根據公司物流配送管理體系的要求，與第叄方物流做好溝通與配合工作，確保
公司貨物准確、及時、安全地配送；
2.依據公司物流體系的要求，對第叄方物流的工作進行管理和跟蹤，對運輸的貨
物持續跟蹤至客戶簽收，配合各部門工作的需要，及時了解和查取貨物的配送進
程；
3.根據規定處理異常訂單，並跟蹤異常訂單的配送和處理進度，關注偏遠、加急
、以及運送過程中出現的異常訂單，及時處理解決；
4.針對終端客戶、公司內部對第叄方物流的投訴進行調查、解決和處理；
5.對公司第叄方物流的選擇和合作有建議權；
6.對公司第叄方物流的管理有監督考核權；
7.定期完成公司內部各部門和終端客戶對物流的反饋、分析和意見匯總，持續的
改進存在的問題。
二、京東站長助理崗位職責：
1、負責配送體系所屬站點的運作管理，確保站點配送正常高效運轉；
2、隨業務量增長，不斷優化所屬區域的配送，以達到配送質量目標；
3、負責所屬配送站點的規劃、工作計劃、總結及報表等；
4、協調解決配送員在配送及生活中遇到的困難和問題；
5、經驗較欠缺的可以應聘站長助理。