1、84個SEO優化方面的面試問題，您知道幾條
1.給你一個網站你從哪些方面做優化
2.一個網站讓你做一個seo方案你怎麼做
3.網站出現負面新聞你會怎麼處理
4.如何將關鍵詞排到首頁
2、seo面試難嗎
SEO面試有什麼技巧和注意事項嗎
寫給讀者——-牛到家SEO，很多朋友在職場上並沒有什麼經驗，平時也一個人瀟灑慣了，對於職場的潛規則可能有些束手無策。這里四川SEO給大家一點意見和自信。
SEO面試注意事項和技巧
一、專業的定位
自我定位。
我的核心競爭力是什麼?
你要說服別人，你需要自我的認知來支撐你的自信，你才會知道如何體現自我價值。
做SEO就是做SEO，做前端就是做前端，做營銷就是要營銷，你可以提及你的一些附加價值，但是必須有一個核心思路——自己所擅長的東西能如何為別人帶來價值。
老闆所想看到的更多的是結果——流量，轉化率。而不是過程。
但也不要一味的去迎合別人的要求，要有自己的底線和尊嚴。
我們專業的，並不是打雜的，更不是全能戰士。
目標定位。
目標公司的優勢和劣勢是什麼?
目前而言，大部分的公司網站都是不符合優化的，大部分面試官是不懂優化的。
但是人都喜歡聽好聽的，一個人再差勁還是會有亮點的。如果你想要應聘這個公司，你必須做到知己知彼，才能一針見血，才能讓面試官感覺到你想留在這個公司，你來之前是做好功課的。
拋開那些不堪入目的SEO優化情況，我們可以從公司品牌、產品特色、企業氛圍等方面對企業一陣海誇，然後表達自己想留在公司深造的願望。接著開始有條不紊的說明網站所存在的問題和不足，然後通俗易懂得解釋一下目前得優化排名不優秀的原因。告訴面試官，自己能夠通過什麼方式，解決這樣的問題，為企業帶來價值。推薦文章：
二、優化好自己
面試之前，換上一身清爽干凈的衣服，精氣神要體現出來。
一身精心的打扮，不僅會給人留下好感，而且會給自己帶來自信。沒有一個人會對邋遢、吊兒郎當的人有所好感，你精心的准備也反映了你對這份工作的態度，不要說男人應該不拘小節，那是包容和理解的另一種說法，而不是慵懶和無謂的托詞。
面試的時候，說話要有重點、有條理、有依據。
想要說服別人，請先說服自己。你必須清晰得描述一件事的原委，然後通俗得解釋事情的原理，最後簡潔得陳述自己的想法和做法。結合自己所學習的SEO知識和SEO思維，你得有一套SEO的系統，如果你的基礎薄弱，請回過頭來學習。
面試整個過程中，顯示出積極的精神面貌和露出自然親切的微笑。
微笑是會傳遞的，一個人的精神面貌也是可以感染到周邊的人的，大家都願意跟一個親切而樂於助人的同事共事。也願意跟一個熱心腸且積極向上的人相處。
面試的開始和結束，注意禮儀和各方面細節。
進門禮貌性的問候和自信的介紹，會給人一種職業的好感，相信你們都聽過「因為撿垃圾而撿到工作」的典故。即使面試官一直對你不冷不熱，甚至冰冷的說：「你回家等電話吧」。再或者當場就錄取你，你都不能表露出心中的態度和感情，曾經就有人因為面試成功打了一個響指就被退了回去，一個人必須保持一種穩重的態度，才能給人安全感。你可以做的是保持微笑與對方握手，不管錄取與否，都要表達對別人的感謝和期許。很有可能這一細節就會被人所賞識。
四川SEO隨筆
一場面試就像一場談判，你拿出多少的姿態和籌碼，就能換取多少的報酬和抵押。你要有自己的要求，但前提是你又自己的本事。
一個人的潛能和前途是無限的，你發揮出來的力量多少取決於你做事情的方法和態度。要讓他人認可，就要拿出自己能為他人帶來的價值。
面試者記住一個核心足矣：「如何體現自己能為別人帶來的價值，前提是你本身存在著價值」。
當然還有很多，常見的問題，比如總是面試失敗、面試官故意刁難。推薦文章：
SEO面試常見問題：
1、我面試看好的公司被拒絕了怎麼辦呢?
堅持!堅持到面試官認識你!沒有去過三次，你就不能說你看好這個公司。
離開時還可以爭取，最好有個人名片，禮貌地強調自己的優勢和價值，會讓人對你影響深刻，頗有好感。特別是一些涉及營銷和銷售崗位，特別喜歡這種臉皮厚得這么有禮貌的人。
2、面試官總是問一些我無法回答的問題怎麼辦?
要麼這是你真的不懂的知識點，要麼就是面試官問的問題過於無知。怎麼辦?避其鋒芒，攻其軟肋，我們很可能無法回答他的問題，但是我們要知道他們網站的缺點，以及如何才能帶來流量和排名。
我來做網站運營的，你問我SEM，我不知道，但是我知道你們網站存在什麼問題需要解決的。我是來做SEO，你問我一天能發多少外鏈，你如果無法理解垃圾外鏈的危害，我只能跟你說說我怎麼做能給你帶來流量和排名吧。
3、公司要我拿出案例怎麼辦?
借東風唄。跟朋友借個案例，讓朋友給你開個小灶。只要你能把優化思路和推廣方案講的清楚，這個案例就是你的。具體細節可以在以後的工作和學習中慢慢掌握。
4、你是否會使用黑帽技術?
很多老闆都希望能夠快速獲得穩定排名，快速和穩定必然是矛盾的，你可以表示你懂得黑帽技術，但是並不建議這么做，因為黑帽技術會帶來網站降權和被K的風險。
5、如果給你一個被K的網站你怎麼優化?
網站請SEO一定是網站有比較嚴重的問題或者是新站，在面對一個被K的網站，我們必須了解在被K之前做過什麼操作，比如頻繁修改標題、大量死鏈、伺服器不穩定、網站被黑、大量垃圾外鏈都可能導致網站被K。具體可以參考降權恢復。
鄭州SEO-牛到家SEO隨筆
像一些基本功，SEO優化思路你參照我的系統性培訓教程流程走一遍，一定不會有錯的，要麼整站優化，要個就長尾詞排名引流。
當然也可能遇到一些對SEO不是很懂的面試官，一上來就問你一天多少外鏈、一天多少文章的。更多SEO知識請百度搜索牛到家SEO
3、面試官問:談談你對seo的理解，你該怎麼回答？
通過SEO這樣基於搜索引擎的營銷思路，為網站提供生態式的自我營銷解決方案，讓網站在行業內占據地位，從而獲得品牌收益。
4、面試SEO優化，一般會問那些問題？
84個SEO面試問題
開放式問答
1. 你最喜歡SEO的哪一部分？
2. 你覺得SEO中最困難的是什麼？
3. 你在SEO中犯過的最大錯誤是什麼？
4. 你在SEO中獲得的最大成功是什麼？
5. 你有自己的網站嗎？網址是什麼？你做這些網站的目的是什麼？他們取得了怎樣的成績？
6. 你之前做SEO的網站是做什麼生意的？
7. 你覺得自己作為一個SEO最有競爭力的是哪一方面？
8. 你覺得MATT CUTTS（GOOGLE工程師）怎麼樣
考察SEO學習能力
9. 你最喜歡的SEO網站/博客是什麼？為什麼？
10.你在SEO界最尊敬的人是誰？為什麼？
11.你在SEO界最不尊敬的人是誰？為什麼？
12.你每天在哪個網站學習新知識 ？
統計
13.你用過哪些流量統計工具？
14.通過統計工具設定目標轉換的流程是什麼？
15.解釋一下這個流程（設定目標轉換）的高端部分，然後說說為什麼要這么用？
16.如果要你來制定一個當前的統計工具沒有的或者不完善的新功能，你會怎麼做？
演算法
17.解釋一下PR的演算法
18.利用PR的知識來做鏈接中最重要的部分是什麼？
19.什麼是頁面布局？
20.什麼是LSI和LSA，他們在SEO中起什麼作用？（LSA是「Latent Semantic Analysis」的縮寫，LSI
是「Latent Semantic Indexing」的縮寫，分別是指長尾的分析和選取）
21.Explain to me how phrase-base algorithms work? Clustering?（TED:不大懂這句話- -）
22.說說任何你認為的當前主流搜索引擎的不同之處。
23.你是否有注意過演算法的變化對你的排名影響？怎樣盡量避免演算法更新給你造成影響？
關鍵字
24. 當你研究關鍵字的時候，比較典型的過程是什麼？
25. 怎麼樣提高這個過程？
26. 在研究關鍵字的時候，你是怎麼來執行一個有競爭力的關鍵詞分析過程的？
27. 頁面關鍵詞如何布局？
28. 什麼因素影響搜索引擎抓取一個網站？
29. 怎樣使用FLASH是最安全可靠的？
30. 你怎樣使用robots.txt？
31. XML和HTML格式的SITEMAP的不同之處？
頁面排名因素
32. 如果要你來評價一個登陸頁面的話，你會考慮哪些頁面排名因素？
33. 你怎麼分析一個網頁作為一個網站的一部分的權重？
34. 是否能熟練運用CSS, HTML?
站內排名因素
35. 你在做站內優化的時候會吧哪些因素考慮進去？（TED:像TITLE, META, 還有TAG和H1 H2之類的等等
）
36. 什麼站內因素決定了是否制定一個成功的著陸頁面策略？
37. 請舉一些黑帽SEO的例子。
38. 你怎麼看待黑帽，你是否用過？
站外排名因素
39. 是么是最好的外鏈？
40. 在製造鏈接過程中，你喜歡的和討厭的分別是什麼？
41. 解釋一下過去你製造鏈接的一些具體情況？
42. 你最成功的製造鏈接的方法是什麼？
誘餌鏈接
43. 你覺得你是個有創意的人嗎?
44. 你曾今有成功地為客戶製造過誘餌鏈接嗎？取得了怎樣的效果？
45. 談談你在製造這個誘餌鏈接是中使用的策略？
軟文
46. 你曾經有沒有在線寫作和發布一些你自己認為對其很有信心的文章的經歷？
47. 請舉出一些例子，這些內容的目的是什麼並且使用了哪些關鍵字？
SEO工具
48. 你用過哪些關鍵字調研工具，並說說為什麼要用那些工具？
49. 你最喜歡的SEO工具是什麼，為什麼？
50. 你覺得SEO工具在競爭激烈的市場中有沒有效果，為什麼？
測試
51. 你沒有在文章寫作上用過分離測試或多變數測試？為什麼？（ted:分離測試是指使用同一個測試樣本，使用不同的途徑來測試，最終可以知道什麼是最好的方法）
52. 你從這些過程學習到了什麼？
圖片搜索優化
53. 你能使用什麼方法改變圖片的排名？
54. 什麼是熱鏈接？怎樣能夠使它成功的優化？
視頻搜索優化
55. 你有做過視頻搜索優化嗎？
56. 做視頻搜索優化要考慮的一些問題是什麼？
社會媒體
57. 你最喜歡哪些社會媒體網站？為什麼？
58. 你最不喜歡哪些社會媒體網站？為什麼？
59. 你在社會媒體營銷中取得最大的成就是什麼？
60. 你認為你成功的進入社會媒體圈子嗎？你的社會媒體賬號是否有影響力？
61. 你是否喜歡使用同樣的用戶名用在你所有的社會媒體網站上？他們的優缺點分別是什麼？
62. 你是什麼時候進入到社會媒體營銷圈子的？
63. 你最老的社會媒體賬號是什麼？
64. 你是否有買賣過社會媒體賬號？
65. 你做過的最有影響力的社會媒體營銷是什麼，影響力如何？（曝光度和鏈接）
66. 你怎麼樣通過有效的使用社會媒體來促進SEO，反過來呢？
PPC
67. 盡管嚴格的來說不屬於SEO，但是曝光度對SEO有著比較重要的作用
68. 你曾經管理過PPC賬號嗎，情況怎麼樣？
69. 你怎樣把SEO和PPC融合在一起？
70. 當你需要對付費廣告做分析的時候，你會怎麼做/
商業能力/ROI（投資收益率）
71. 你之前在給客戶的回報中，哪些是最關鍵的部分？
72. SEO中對於投資回報來說最有效果的標準是什麼？
73. SEO報告過程中你最想改變的是什麼？
74. 還有哪些商業領域還有機會用在SEO上。
75. 假如你的SEO沒有得到你希望的結果，你會怎麼做？
獲得生意
76. 你有沒有準備好的建議提供給客戶？
77. 你沒有有沒有給客戶的建議，是怎樣的？
78. 你在和客戶面談的時候犯過的最大錯誤是什麼？
79. 你能夠給予未來SEO客戶最有價值的東西是什麼？
留住生意
80. 你覺得留住一個客戶最重要的因素是什麼？
81. 在你之前的公司里，他們獲得和保留客戶的一個過程是怎樣的？
封閉式問題
82. 你5年以內的目標是什麼？
83. 你的待遇預期是什麼？
84. 你覺得這次的面試怎麼樣？
5、前段時間面試了SEO的職位，面試官問我：當前最流行的SEO網路優化操作手法有哪些？小弟語塞，望指教！
seo簡單的說就是通過對搜索引擎的認識和了解，使用一些搜索引擎認可的技術手段使網站符合搜索引擎的喜好，讓網站在搜索引擎的搜索結果中獲得更好的排名，以盡可能的提升網站在搜索引擎中的曝光率，使網站被更多用戶知道，從而實現「廣告」的效果，這種效果靠人工是做不來的，可以依靠旺道優化軟體來做到你要求的第一頁。
6、SEO 面試技巧告訴我一下
SEO面試中有很多的問題，我問了我們的專家趙彥剛，他給出這兩點建議：
1、自我的形象態度
個人形象一定要好，說話有底氣。時刻保持面帶微笑，能緩解緊張，也能將面試的壓抑場景輕松化。
2、專業知識方面
2.1 最重要的一點就是，千萬不要說這個我不會，那個我不了解。可以變成 這個我還還在學習中，能夠和您請教學習下呢？
2.2 自我介紹有思路，面試官第一個開場就是你先做下自我介紹。別傻乎乎還說自己叫什麼 哪裡人。直接從xx大學xx系說起，把自己的工作履歷，以及每個公司作出的成績，為什麼離職說清楚。
2.3 因人見意，面對經理和總監甚至老闆都要有不同的視角，經理關注排名和流量，總監關注效果轉化，老闆關注投入產出比。不同的人 你的回答重心要不同。
7、面試SEO時一般提哪些問題
一般話會遇到這些問題：
SEO常用的術語肯定會考你的，比如什麼網站三要素啊這些東西的；
影響排名的因素；
哪些違規操作會降權；
網站安全以及內容更新的頻率；
已經成功的SEO優化案例，當然這個是必須要有的，而且關鍵詞是需要有指數的。
當然了因人而異，面試官不同你的問題肯定也有一些區別
8、應聘SEO優化方面的工作有哪些要求
新手想從事seo職業
1、作為一名剛入行的seo要知道seo分為哪些工作，seo主要分為站內跟站外。
2、站內工作就包括文章的編輯。文章的編輯主要包括標題的撰寫、文章的排版、內鏈接的合理布局、關鍵次的密度。
3、站外工作主要包括外鏈的發布。專製做這個的話就叫做外鏈專員。外鏈專員主要的職責就是發外鏈，引百度蜘蛛。
4、想要作為一個好的seoer不僅僅要學會偽原創，整合文章，發外鏈。最終的是要為網站帶來流量。
怎麼面試seo
1、新手想面試seo最好的是敢於去面試，一般醫療常年在招seo。因此，可以去醫療機構看看，做電子商務的也招seo。
2、面試seo的時候，可以找一些前輩們要一些簡單的網站案例。不然什麼都沒有做過的，很難被公司錄取。
3、面試seo的時候要注意，面試你的人大多都是不懂seo的。所以，就說案例。當遇到懂行的seo，基本上你就要用到你所學的東西了，這些包括關鍵詞布局、外鏈怎麼做等等一些理論知識了。
9、當你去面試的時候面試官問你seo優化主要通過什麼平台去推廣你該怎麼回答？
很簡單的啊，基本思路就是先進行三個分析：
1、網站診斷分析，就是從網站架構，頁面布局以及代碼等，這個有工具可以參考的，google的站長管理工具、百度流量統計目前也推出了相應的工具，當然最後如何優化，並非完全按照這些工具得出的結果來進行，需要結合另外兩個分析結果一起考慮。
2、關鍵詞分析，就是分析網站現有的來源關鍵詞，了解網站在各搜索引擎上的關鍵詞關聯度等，然後是企業業務目標分析以及關鍵詞整理了，這個很重要，如果做不好這一步，工作可能沒有成效，做的也會非常累。
3、競爭對手分析，這不是常規意義上的競爭對手，而是針對你選定的目標關鍵詞去分析，然後根據分析結果指定你的SEO策略——主要是關鍵詞策略，先優化哪些，或者哪方面關鍵詞，這個最好做一個表，方便管理關鍵詞。
以上分析就確定關鍵詞以及優化策略，然後就是執行了，其實SEO重點在於執行，執行力不夠那就只能寄希望於運氣或者搜索引擎的演算法改變了。
需要提的一點是現在百度雖然承認SEO了，到你還是要注意不要優化過度，被百度給人工處理了，那就全部歇菜了。。。
以上，希望我的回答對你有幫助！
10、面試seo一般會問那些問題?
面試過程除了自我介紹等自述以外，也會被問到很多工作細節上的問題。在去應聘SEO崗位時面試官會問哪些問題呢?下面整理了一些供大家參考：
你是怎麼做SEO的？？
如果面試官是比較專業，可以詳細的介紹用戶體驗以及用戶行為分析來得到他的肯定；
如果面試官對SEO稍有了解，可以和他介紹SEO外鏈與站內文章的詳細；
如果面試官感覺不太懂的話，就把整個網站的優化流量介紹一遍，包括站內、內鏈、404、301、外鏈、靜態等等。
你會通過哪些方式做網路推廣?
每個面試官在面試SEO職業的時候都會問到網路推廣的事情，因為他們就認為SEO就是網路推廣，因此我們需要在回答間接的回答到網路推廣的問題，把話題轉到SEO中。
你是否用過黑帽技術?
可以說懂，並且告訴面試官常用的方法和原理，但是不建議使用，因為使用黑帽技術比較非常容易被K站。
你是怎麼理解SEO的？
SEO不僅是要在自然搜索結果中提升收錄數量以及排名位置，獲取免費流量和展現網站的形象，也應該注重流量的質量、轉化還有用戶體驗。
很多人在面試時只提到了SEO是提升網站的自然搜索排名，但認識到能夠帶來轉化的SEO，會讓面試官覺得你更具深度。
你覺得SEO中最困難的是什麼?
問這個問題，其實面試官想知道你在做優化時候的弱點……
可以說最困難的其實是堅持，畢竟SEO優化不是短期可以讓網站排名上去的。需要利用思維，來提高用戶體驗。百度的排名周期是三個月，但往往放棄的人都在三個月之內。