站长安全事故检讨书

1、同事因工作失职，让我跟着写检讨书

尊敬的各位领导以及各位同事：

大家好！

本人
XX
年
2
月
16
日担任安徽省巨龙清洗有限公司总经理一职。几月来，我认真反思，深
刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导同事做出深刻检讨，
并将我几月以来的思想反思结果向各级领导、同事汇报如下：

自工作以来一直对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。经过最近的反思，我对自己
这些月的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较
高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近几月来，由于工作逐
渐走上了轨道，而自己对单位的一切也比较熟悉了，尤其是各位同事对我的关怀和帮助在使我
感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。但公司总
体业绩不断下滑！同事之间感情不断在分支；在我本公司发生这些事；使我不仅感到是自己的
耻辱，更为重要的是我感到对不起巨龙对我的信任，愧对巨龙的关心。

同时，在这段时间里自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知，这充分说明，我从思
想上没有把自己的工作重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自
己的工作更加做好，更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日
子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，在
此应该深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会
发生怎样的工作失误。因此，通过这几个月的工作，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感
到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，
我在向各位同事做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

此外，公司发生这种状况；我想大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工
作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组
织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此；后果是严重的，影响
是恶劣的。通过近期总结；弥补自己的过错还为时不晚。因此，我相信巨龙给我一次机会，使
我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我们公司的工作做出积极的
贡献，请各位同事相信我。

总之，我的行为给公司带来了不好的影响，我的心情非常沉重和羞愧。
“人非圣贤，孰能无
过”
，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单
纯地懊悔。
“经师易得，人师难求”
，我会在今后的成长过程中，与你们一起学得到更多的“智
慧”
，我们一起共同得到教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！为巨龙创造更辉煌的明天！谢
谢！
！
！
！

工作失职的自我检讨书二

尊敬的经理：

我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书，我为自己的错误作行
为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向经理做出深刻检讨：

鉴于
XX
年
7
月
23
日提报的资料有误，由于个人的疏忽，把金额写错，原本是和
xxx
的进

账金额
10600
元错写成了
10000
元。相差金额
600
元。竟然犯了如此低级的错误，归结原因如
下：

1.
责任心不强，工作作风不深入，不踏实。急于把事情做完，而没有做好它。就像经理常
说的，
“做事要做好它而不是做完他”
。

2.
做事粗心大意，不细心，应仔细核对金额后再写。

工作失职的自我检讨书三

各位领导各位工友大家
.

6.2
日，车间通报
a13
连杆焊接尺寸超差
.
这次犯错误，自己想了很多东西，反省了很多的
事情，自己也很懊悔，很气自己，经过认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚
和不安，在此，我谨向各位领导同事做出深刻检讨

自己的一时失误，希望大家可以原谅我的错误，我也会保证此事不会再有第二次发生。对
于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误，把今
后的事情加倍努力干好

相信大家听到我这个检讨也可以知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，相信我的悔过之
心，

后经我们班组人一起分析，
认为是挡圈卡死
.
一时大意
.
导致在错误的尺寸上进行了点焊面对
错误
.
我只能对以后进行补救
(Motivational
model
yue.mipang.com).
干活的时候更加仔细认真
.
当连杆放入卡具的时候，要用眼扫视连杆的外露部分
.
是否有过度区超出的
.
是否有挡圈卡死的
.
每根连杆放入卡具的时候，
左手用力向后压
.
争取保证连杆落在卡具的底部
.
尽我最大的努力保证
不会再有尺寸超差的连杆出现
.

我将从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。
“经师易得，人师难求”
，我真心感谢领
导的教诲，工友们的举报
.
希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”
，能
得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！

在今后的工作中，
我一定要认认真真的改正错误，
决不再发生类似的问题。
保证悔过自新，
重新做人。认真学习、积极工作、遵守纪律、刻苦改造世界观。请领导和同志们看我的行动吧。

工作失职的自我检讨书四

xx
支部：

我于
XX
年初，来咱们单位工作，就一直在垂钓游乐中心上班。

垂钓游乐中心作为站上创收的娱乐经营场所，效益一直很不景气，收入也极不乐观。站上
年初专门成立了“三产部”
，着手对外招租，承包，转让，我由于书法不错，也多次写过招租广
告，在大门外张贴，但一直没有结果。后来，站上抽调其他同志去了别的部门，只留下晔、涛
与我三个人继续坚守岗位。

站上明确要求，我们的主要工作就是把好门，守好家，接待游人，打扫卫生，增加收入。

九月九日，星期六，我和
xx
俩人上班。下午一时左右，有三名少年购票入园游玩，在游玩
期间，有两名少年落水。正在休假的
x
和我们及时施救。出现这一意外，是任何人所不愿看到
的，也是我们始料未及的。在这一时刻，我们迅速向110，120发出求援，并及时向站上
带班领导，主管领导，站长汇报情况。

在垂钓游乐中心这一娱乐经营场所上班三年来，我自始至终在站支部，站委的全面领导下
进行工作。发生这么重大的意外事故，我内心深感不安。在此，我向死者及其家人表示深深的
忏悔。

平时，我一直没有把“以人为本，安全第一”放在工作的首位。工作期间，从来没有制定
过任何安全保障措施，也没有制订应对突发事件的应急预案，跟同事们在一起也没有组织进行
过任何的救助演练，没有添设安全设施，更没有专门接受过系统的安全培训，便擅自上岗。以
至今天酿下苦果。连日来，我一直没有从此次意外的阴影中走出来，神情抑郁恍惚，身心饱受
煎熬。在自己当班期间，发生这样的事情，我感到的不只是内疚，还有自责。自身缺乏安全意
识，虽然领导没有讲过安全，抓过安全，但我也不能因此就忽视安全。我一直片面单调地认为，
在这里工作，就是整治卫生，美化环境，为游人创造良好的娱乐环境，多收门票，多创收，完
成站上为我们下达的指标任务。对于安全管理工作，几乎成了一片空白。隐患的存在，终于导
致了事故的发生，我自觉罪责深重，罄竹难书。

我没有把自己的工作做好，这是我的失职。我应当对来园游玩的游客时时处处进行不间断
的贴身跟踪服务，以保证他们的安全不会受到危胁。园区虽然只有不到二十亩大，虽然每天只
有两人当班，我也应当三头六臂一般全方位，多层次地在跟踪巡查。游人太多时，我则必须通
过分身术，魔幻般进行跟踪保护，使他们玩得开心，耍得过瘾。通过此次教训，使我深刻、清
醒地认识到安全工作的确重于泰山，不敢麻痹，不容忽视。

在以后的工作学习生活中，我当以此为警戒，高度树立“生命无价，安全至上”的思想，
学习安全知识，运用安全知识，预防不安全事情的再度发生，提高警惕，防患于未然。

2、加油站安全检查的内容有哪些

加油站安全检查比较严格，涉及的安全内容比较多。

1、 安全生产责任制：是否建立有；  明确各涉及安全岗位人员（突出主要负责人和安全管理人员）的安全职责、考核标准等；责任制落实情况。  
2、安全规章制度及操作规程：是否建立有；是否包含有主要的安全管理制度（安全检查制度、教育和培训制度、安全投入制度、危险作业管理制度、事故报告处理制度、劳保品配备管理制度、安全奖惩制度、安全设施设备管理制度等）；制度落实情况。  
3、 主要负责人和安管人员履职及安全资格证持证情况：主要负责人履职情况；安全管理人员履职情况；持证情况。
4、安全教育和培训：培训计划；新员工三级教育培训情况；每年再教育情况；“四新”培训情况  
培训和教育档案建立情况；特种作业人员持证上岗情况；对劳务派遣者、实习生培训情况。  
5、建设项目“三同时”：是否存在新建、改建、扩建项目；是否按要求履行“三同时”手续。  
6、警示标志：在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显警示标志情况。  
7、安全设备投入及维护、保养、检测  投入台账；维护、保养、检测记录； 有关记录人员签字情况。  
8、隐患排查治理： 隐患品排查治理制度及排查清单情况；隐患排查（安全检查）记录情况；隐患排查及治理台账建立情况 。  
9、 劳动防护用品配备、佩戴  配备情况（配备标准及发放记录）：从业人员佩戴情况。  
10、应急救援：是否按照要求成立由救援队伍；是否进行救援演练。  
11、现场问题：证件制度上墙；违章作业；周边环境距离等。

3、企事业单位人员伤亡自查材料或者检查检讨材料

这个是铁道部的，最有权威，你改改就成你们自己的伤亡自查材料或者检查检讨材料了

安全大检查活动自查反思材料

安全是铁路工作的生命线，是铁路的“饭碗工程”，安全不好，一切都无从谈起——盛部长语重心长的话语字字句句铭刻在心。作为一名中间站的站长，必须牢固树立“安全大如天”的责任意识，把主要精力放在抓安全生产上；始终以“夙夜在公、寝食不安”的态度，全力以赴履行工作职责。在安全大检查活动中，结合车站实际情况及自身工作状态，深入反思剖析安全管理、工作作风等方面存在的问题，并加以改正和完善，实践证明这是强基固本的有效手段，有利于进一步提高安全管理水平。

一、安全管理1.受自身工作经历影响，在安全管理上偏重行车、客运，而对货运工作有依赖班组长的思想，一些工作未亲自上手，尤其是对货运交接班、业务学习等制度的落实情况检查力度不够。2.对一些关键作业的卡控措施有敏感性，但停留在口头的多，形成书面制度的少，对实际效果听取的意见不够广泛。3.检查形式分散，由站长（副）牵头组织集中专业力量进行的综合性检查较少，对现场作业人员形成的影响力较弱。4.随着调车作业量的不断增长及调车工作要求的日益提升，配备一名调车指导增强专业管理力量的需求愈发凸显。

二、工作作风1.未完全从本质上分清人性化关怀与好人主义的区别，对“严是爱、宽是害”的内涵理解不透彻，造成在职工违章问题的处理上有时会陷入“经济考核”与“批评教育”的思想纠结中。2.在运输组织工作上存在一些本位主义，特别是在月末的时候担心车辆停时完成得太好，下个月会继续压缩，心里不自觉产生“放松”情绪，虽然交接班时仍强调要及时取送，但在行动的跟进上没有将压力完全下传。

三、风险控制按照上级工作部署，车站高度重视安全风险管理，经过全面摸排、认真研判，制定出《安全风险控制表》，形成《岗位安全风险提示卡》下发至相关岗位。在日常的检查中，安全风险控制措施落实总体较好，但也存在一些不足：1.部分调车人员未切实认识到调车复检的重要作用，盲目自信，作业完毕后对车列的复检不彻底。2.一批调车作业多次进入同一线路，没有次次严格执行入线前检查制度，尤其是由3道向16道穿越正线调车，在前面一钩取车时已经检查过的情况下，个别调车人员片面追求效率，送车时臆测线路情况不再停车检查。3.遇重车大量集中到达，由于工作强度大，外勤货运员现场监卸不到位，未全面检查车辆情况，特别是对车门未开启的一侧容易忽视。

四、设备管理1.粮专线（20、21道）产权单位由于人员紧张，对装卸防护牌、防溜器具的管理上存在器具未按规定归位放置、防溜铁鞋缺少防盗锁等问题，车站在监管责任上划分不明确也是问题产生的原因之一。2.车站轨道电路分路不良区段尚有4处未整治，在设备上对调车作业造成一定安全隐患。3.一站台南端灯塔照明灯故障，经供电部门检测后无法修复，影响旅客乘降安全。

五、人员素质1.车站值班员岗位年龄老化，担当正班的四名车站值班员平均年龄达到53岁，精力已难以长时间保持集中，逐渐无法适应日益繁重的行车工作。2.职工普遍对业务学习的积极性不高，导致整体业务水平降低，业务尖子的数量减少。3.部分职工的奉献精神越来越少，“站荣我荣”的集体主义荣誉感不强，主人翁意识淡化，工作中偷懒侥幸的心理往往占据上风。确保安全万无一失是铁路基层管理人员的天职，是永远放在第一位的责任。面对当前的安全形势，振奋精神开展安全大检查活动，认真自查管理原因；开动脑筋推进安全风险管理，深刻反思根子问题是实现“万无一失”良好愿景的唯一出路。

4、广播站没有及时去站长那里读稿的检讨800字

态度决定一切，细节决定成败。俗话说“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。”什么是细节？就是那些看似普普通通的，却十分重要的事情，一件事的成败，往往都是一些小的事情所影响产生的结果。细小的事情常常发挥着重大的作用，一个细节，可以使你走向你的目的地，也可以使你饱受失败的痛苦。每一件事情都是有无数个小的细节组成的，每一个都很重要。就好比是一条铁链，有无数铁环组成，无论其中哪一个铁环坏了，整个铁链也就没有用了。
说实话，经过今天这件事，懊恼之余，也还有点庆幸。懊恼的当然是自己违反规定，庆幸的则是也正因为这件事刚好点醒了我，令我幡然醒悟。相信在看完这么多以后，也会了解到我对待这件事真诚改过的态度。希望在以后的日子里监督我。给我一个机会，我也能尽自己的一份力！

5、在电子厂里工作点灯时把不良品流下去站长要我写一份检讨书怎么写

1、首先要先认识到自己的错误；
2、这样做会给厂里带来什么危害或损失；
3、以后会怎么做
大概写个100-200字左右就可以了

6、违规检讨书

如果你是非法渠道购进药品的话，药监部门应该查处啊，只递交一份检讨书就完事了？老兄后台够硬的。
如果我的说法没错，检讨书也不用写了。

7、中队长对警务站成绩差的自我检讨各项数据差，站内老是有人勾心斗角

尊敬的____________(公司领导)：
您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份千字检讨书!
我不想再一次为自己的错误找任何借口，那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书，主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝，我下定决心，不再犯类似错误。其时，领导反复教导一直在耳边回响，严肃认真的表情也犹在眼前，我深为震撼，同时也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导和同事对我的一片苦心。 自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作的失误。
通过这件事，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风涣散的必然结果，也是与我们时代要求-----树新风，讲文明，背道而行。经过几天的反思，我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。但近年来，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比较熟悉了，尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
如今，大错既成，我深深懊悔不已，深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点：
思想觉悟不高，对重要事项认识严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责，没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。
我决定做出如下整改：
1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
3、经常和同事加强沟通，保证不再出现类似错误。
此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气、不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
短短几百字，不能表述我对自己的谴责;更多的责骂，深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会，我会化悔恨为力量，我绝不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，认真负责，争取为公司的发展做出更大的贡献。所以，我要感谢领导让我写了这份检查，是领导让我认识到自己的错误，给了我改过的机会。说真心话，在公司上班认识很多同事，真的很开心很愉悦!
在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。
发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：
时间：____年____月____日

8、我们广播站站长让写检讨500字+急

态度决定一切，细节决定成败。俗话说“合抱之木，生于毫末；九层之台，起于累土；千里之行，始于足下。泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。”什么是细节？就是那些看似普普通通的，却十分重要的事情，一件事的成败，往往都是一些小的事情所影响产生的结果。细小的事情常常发挥着重大的作用，一个细节，可以使你走向你的目的地，也可以使你饱受失败的痛苦。每一件事情都是有无数个小的细节组成的，每一个都很重要。就好比是一条铁链，有无数铁环组成，无论其中哪一个铁环坏了，整个铁链也就没有用了。
说实话，经过今天这件事，懊恼之余，也还有点庆幸。懊恼的当然是自己违反规定，庆幸的则是也正因为这件事刚好点醒了我，令我幡然醒悟。相信在看完这么多以后，也会了解到我对待这件事真诚改过的态度。希望在以后的日子里监督我。给我一个机会，我也能尽自己的一份力！

9、3000字检讨

好好学习,遵守校纪校规是我们每个学生应该做的,也是中华民族的优良传统美德,可是我作为当代的学生却没有好好的把它延续下来。就像很多中国青年都不知道有圣诞节，却隆重的去过圣诞节一样。我们都在无知中遗失了纪律，不明白自己的学习目的……
花自飘零水自流，一次自习，吵闹沸腾,老师您几次忧愁，此愁难消在心头，为我们的无知,特向您检讨。
首先，造成考试没考好最直接的原因是我们自我约束力差了，作业完成以后，就觉得没事可做；间接原因是我们希望做点课业之外的事情，不免相互交流，说话声音无所顾忌之时，慢慢的自习课就沸腾了。当然，这不能成为考试没考好的理由。鲁迅先生说过……歌德也说……我们只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给集体和自己一个交待，从而得以进步。
　这次考试没考好辜负了伟大父母对我殷切希望，好浪费在校学习的时间，乃不孝，一罪也。又让老师您为此事殚精竭虑，伤心失望，此乃不仁，二罪也……在写此检讨之时，我深感自己的无知，后悔之极。
最后，麻烦老师及同学费时来检阅本人所做之检讨，交了这份检讨，我正处在老师对我的考验之中，……我现在彻底理解老师教育我们的苦口婆心……只要我们都有很好的约束能力、自主学习能力，在没有任何借口，任何理由可以为讲话开脱！我们只有认认真真思考人生有那么多事要做，那么多的担子要挑，就没有理由考试不考好了．
为了老师辛苦地花了平常所没有的，大量时间和大量耐性给我的教导，为了不再让老师和我丧失宝贵的时间，我依循老师写了这份检讨，检讨自己的错误，由于本人第一次写检讨且加脑袋愚钝，虽用整个午休时间和不让精神休憩外加眼酸……怀着沉重复杂的心情写这篇检讨，但还是写得不好，只怿自己才蔬学浅，不能更好的运用我们深厚的汉语言文化，敬请老师谅解。
为了感谢老师的淳淳教导，我在此保证如果有一次重来的机会放在我面前，我尽我之所能克制自己，绝不让老师失望。请老师谅解我这一次的错误吧！

10、警务站站领导失职检查

队员玩手机被领导发现了
要求写检查
不知道如何去写
首先
需要叙述整个事情的过程
然后说出态度
下次不要犯同样的错误
一般情况下是都可以通过的