1、SEO行业发展为什么会这么快遇到瓶颈
那么在职业发展遇到瓶颈的时候要怎样去规划自己职业生涯，下面大家就通过这个具体的案例来了解一下。郭小姐毕业已将四年了，四年以来一直在同一个单位工作从事着销售助理的工作，可以说当初顺利的就业和很好的待遇让她有一点骄傲，但是四年过去了，她发现她的职业发展遇到了瓶颈，对自己的未来看不到发展，她很想换一份工作来改变这种现状，但是我心里一直在担心离开以后发展会越来越不好，心里很难下决定离开。小组发言：第一组：首先应该从她的职业瓶颈去考虑，在工作中她到底遇到什么样的瓶颈问题。该小组从以下方面进行考虑，第一个是外部因素的影响，是不是行业的发展受到了限制，第二个是公司规模的问题，如果公司规模比较大他可能会有更多的竞争。从这两方面考虑该组给出的意见是他应该下定决心跳槽，可能换一个行业或是换一个公司会比较好。第二个就是她自身的问题，做了四年还是销售助理，是不是她自身能力有问题，如果是她自身能力由问题，那么她应该进行充电和学习，能力会有一个提升会有更多竞争的空间。第三个可能是她的人际关系有问题，比如说她有能力，但是她的上级、主管不让她进行升迁，这种情况她应该是充电还是跳槽，就应该咨询一下专家的意见，应该怎么做会有一个更好的发展。案例中提到她担心离开以后发展会越来越不好，这个主要是因为她对这个行业的信息了解的不够全面，可能她仍然可以从事这个行业这个职位，如果她不太满意现在这个行业，也可以去尝试另外其他的行业。第二组：该小组从她有四年的工作经验做了一个分析，在企业工作四年没有提升，如果她是一个学习能力强的人而且注重自己的职业提升的人，至少在两年以上就能做到销售主管，因为销售助理对销售主管的工作流程模式应该非常熟悉，但是四年没有得到提升的原因一个就是缺乏自信，还有就是学习能力的欠缺。该小组对她的建议是不要离开目前的单位，在这里继续工作，然后提升到销售主管的职位，这样对她工作经验积累会有很大帮助，还有就是要对自己做一个评价和审视，然后对自己学习能力进行提升，如果要是跳槽的话，建议跳到相关行业而不是其他行业。第三组：基于案例所给的信息该小组对郭小姐提出三个质疑，第一个为什么会遇到现在这样的工作状态呢？在四年的工作当中没有做出一些亮点的成绩吗？第二个在工作的同时有没有学习相关的销售知识，具不具备提升为销售或转到其他岗位的能力。第三个享受安逸、骄傲的心态是否影响工作的成果。工作中没有一劳永逸的选择，如果不继续学习充实自己迟早会被淘汰，郭小姐现在瓶颈是不是算真正的瓶颈，瓶颈是来自没有上升的空间还是人际关系调整的不够好，如果真的算做瓶颈的话，要如何去突破，转行是向相关工作转行还是转向其他岗位这都是问题，然后基于这些信息该组给郭小姐的建议是继续学习和充实自己，然后扩展自己的职能范围，在自己所从事的工作中，提出一些有创意性的建议，提高自己在职场上的谈判资本，然后等具备了各方面的能力之后，这些所谓的瓶颈就都解决了，可能就会获得更好的晋升机会。第四组：看到这个案例该组首先分析了郭小姐到底担心的是什么？根据现在的信息我们看到，首先可能是因为现在待遇比较好，如果跳槽以后，待遇可能会发生改变，就业的环境也有可能会发生改变，这样就会导致收入下降，或者是工作不顺心，人事也会发生变化，人毕竟从一个熟悉的环境到一个不熟悉的环境，还是需要有一定勇气的。针对这些担心该小组给出的建议是尽量去看淡这些变化，因为世界其实就是一个变化的过程，即使在原来的单位也会有人事上的变动，工作的变动也完全会出现，所以应该把这份担心抛弃掉。该组认为他的能力还是有很多提升的空间，能力的提升的基础是要给自己充电。还有一点就是在她的内心有一种逃避的心理，心理素质还要提高。最主要的是建议要对自己的职业进行长期规划，可以是对自己现在的工作进行规划，也可以是对自己下一份工作进行规划。针对郭小姐的情况该组的其他组员观点是不一样的，有人建议说出去闯一闯，外面的世界更美好；有人说现在已经很好了不如在现在的单位继续工作，然后走向更高的岗位；另外有些人的建议是不如一边从事现在的工作，一边去外面找工作，可能这样更适合。专家点评：景素奇：从思维方式上讲，从职业分类对待工作分为四种类型：第一种是得过且过的人；第二种是尽职尽责；第三种是尽力而为；第四种是全力以赴；这四种类型的分别在组织上承担着不同的角色，尽职尽责适合适合做助理工作干一些事务性工作，尽力而为的人适合做职业经理人，尽最大力量把工作做好，全力以赴的人适合当领导、做老板，做老板一定是全力以赴解决一切问题，他不是尽力而为是尽全力而为。企业组织里有八类人，第一类是人手就是你帮助别人做事。第二类是人材，潜质非常好，就像白居易说“天生我材必有用”。
2、SEO行业前景怎么样？做SEO工作有前途吗？
SEO行业的前景应该不错！尤其现在付费流量越来越贵，而SEO带来的自然流量就越来越重要了。
SEO工作当然有前途啊，这里指的是正规SEO哦。SEO本意 就是让用户更好的找到想要的东西。
我觉得SEO个人发展方向有四个：
1、SEO优化专家，SEO是一个基本功，需要你不断用项目来练手；
2、SEO培训师，学而优者 教，把你的方法整理出来，可以培训，像夫唯老师一样；
3、SEO网站分析师，现在各个网站需要SEO诊断，吃香的哈
4、个人创业，也可以转流量运营然后再到整个网站运营，我现在走的这条路哈。
以上，以个人经验来说的。我是从SEO到市场，再到网络推广，再到带项目，再到流量运营、网站运营，加油！希望对你有帮助，采纳。SEO最重要是爱好和钻研，实践。
3、SEO的职业发展前景怎么样
SEO的职业对于有的公司只招一个seo人员就够了，因为公司的企业站不复杂，无需太多人手。一而些大型公司特别是电子商务方面的公司会专门设立一个seo的部门，seo的工作也就有精细分工了。有特地负责外链建设的外链专员；有研究解析关键词的人员；有专门写软文及文稿的seo文案等这些都是seo专员。seo专员要熟练搜索引擎优化的原理和计策，有过seo实战的阅历。我认为SEO的出路有很多方向，只要自己练出能力了，到哪里都有出路。
4、关于前端和seo的职业发展问题
Seo对前端要求不是很高，只有能改代码就行。如果想往前端发展，最好找个做前端的工作，会对你有更快的提升。
5、在市场经济的背景下，SEO这个行业还有发展前景么？应届毕业生应该入坑吗？#SEO#
在市场经济的背景下，SEO就业其实有很广阔的前景的，应届毕业生学习能力强，易于接受新事物，可以从这行做起，一步步来
6、感觉SEO越来越难做了，SEO这个职业还有前景么
相信不少SEOER对SEO的发展方向或多或少都产生过迷茫，百度在国内搜索市场份额最大，这是不争的事实，做SEO在未来一段时期内是无法绕过百度的。而百度的每一次改变，每一次调整，都会对竞价和SEO的工作产生巨大的影响，这是没办法改变的事实。
搜索需求——信息时代永恒的刚需
搜索引擎是为网名从海量信息中搜索到想要的信息，这在互联网信息大爆炸时代，几乎是唯一快速寻找到自己想要的信息的方法。所以我们可以清晰的看到，网站有站内搜索，APP里面也有搜索功能，包括微信也有搜索功能，为什么会这样？信息多了，就需要搜索，否则无法从信息海洋里快速找到你想要的信息。在这个信息时代，造出海量信息只是分分钟的事情，因为每个人都可能成为信息的制造者、传播者，所以搜索需求，才是信息时代的刚需，这个是永远不会发生改变的。
所以围绕搜索进行推广工作的SEOER和竞价人员在信息时代永远不会被淘汰，这是由信息时代信息海量的特征决定的。
搜索引起做推广——是最精准最高效的推广方法
搜索是网民自动键入搜索框搜索词以求获得相应的搜索结果，所以搜索词是网民的需求所在，我一直觉得SEOER/竞价人员其实最核心的工作在如何做好搜索词和关键词的匹配工作。如果业务的作用是完成产品需求和产品供给的信息对接，那么SEOER/竞价人员的工作重点，就是完成搜索词和关键词的完美对接，让网民尽快找到自己想要的信息，那么对搜索词进行深入的分析，就是非常必要的。
搜索引擎——优质内容的永恒需求者
每个搜索引擎的任务都是从海量的信息中筛选出优质的内容，然后在网名键入搜索词的时候把能解决网民问题、体验好的网页展示给网民，所以优质内容，是搜索引擎永恒的追求。搜索引擎需要优质内容，SEOER人员需要了解什么是优质内容，然后去打造优质的内容给搜索引擎以获取流量。所以SEOER不要把自己定位成技术人员，而应该把自己定位成运营人员，去把握网站的运营主题、运营方向、盈利模式，去打造优质的内容，这才是SEOER人员应该做的事。
什么样的内容是优质内容？我觉得必须满足两个要求：第一、可以完美的解决网民的需求，这是建立在你对某一方面知识深入了解的基础上才能做到这一点，因为只有这样才能更全面、跟完美的解决问题，这样的内容是有价值的；第二、用户体验好，这个虽然没有标准，但是我们平时浏览信息就能知道什么是体验好，比如打开速度快、页面干扰信息少、页面整洁、排版精美、配图精美等，这些都是体验好的一些特点。那么如何评价一个网页的体验好坏呢？就一个指标，访问时长，这个最直观。
通过以上分析，我总结出SEO未来发展的三个趋势：
专业化。未来只有专业化的网站才能更好的存活，宽度不需要太宽，但是深度一定要深，现在有太多的站喜欢追热点了，本来一个专题站，很容易被运营成资讯站和综合站，同质化非常严重，要避免同质化竞争，就必须要进行差异化操作，不然非常难做；
行业化。可能我们一直感觉SEO知识掌握了，未来到那个行业做都可以，这个确实没错，但是未来职业化方向变的越来越明显。就是说SEO将跟行业深度挂钩，不但要拥有专业的SEO知识，而且还需要对行业了解的比较深，只有这样才能更好的做好SEO，因为SEO写文章、策划网站都跟行业知识有很大的关系；
SEO宽泛化。除了要学会做网站SEO，还必须学一些营销推广知识，要对各种互联网推广方法、广告投放都有认识，会变的更像网络推广人员，而非纯粹的SEOER，优化的主体将从网站为主体变成外推文章、网页等，相信很多SEOER都发现了，原来可能是搞排名现在慢慢变的是搞流量的了，那么有精准流量，就去哪里发文章，发外推信息。
7、谈SEO发展之路 如何制定SEO的职业规划
第一：SEO职业规划，发展目标
在职场，SEO其实有很多岗位，技术低的做SEO专员，等技术慢慢提高了，经验丰富了，可以到SEO工程师，SEO主管。薪资方面我就讲在深圳的，最普通的就是2500-3500，技术还可以然后有相关工作经验的一般能到5000-8000，具体就还得看个人能力了，像主管级别的就1W多了。要到主管级别首先需要提高个人全面的技术能力，然后就是个人管理组织团队的能力。SEO一个部门分很多环节，需要你去掌握大局观。能通过整个部门的团结合作产生营销的效果。
打算走职场路的朋友们就需要在强化自己的强项的同时补足自己的弱项。竞价、网站程序、结构、策划、运营、推广都需要你去掌握，当然不一定是你亲手去操作。
第二：职场最终发展目标：产品经理
SEO发展的最好是产品经理了，自然排除个人创业CEO的，产品经理需要你对市场有一定的灵敏度，对产品的创意设计，运营，推广都能运筹帷幄，对个人能力还是要求很高。
第三：SOHO一族自由职业者
相信很多朋友也不喜欢职场，毕竟缺乏自由，然而从事这个工作的好处就来了，可以选择自己接业务帮别人做服务，自己帮自己打工，当然也可以上班做兼职选择这个，这样你也能有双份收入。具体就得看个人时间安排。自己接业务做是一方面，另外一个就是可以自己运营自己的项目。项目赚钱方式就有很多，有兴趣的朋友可以看我之前的文章【易绍坤：草根站长做网站如何盈利?解析小网站收入结构】也许这也是自己创业的一个过程，通过这样你也能够积累更多的经验，对于创业是非常有帮助的。
现在SEO自由职业者里有着很多人才，能力高着大部分都选择不上班自己做自己的，自己一个人或者是几朋友一起，月收入不下几万的大有人在。我总结的就是上面几个，个人比较向往的是最后一种了，不过目前还处于职业状态。在向那个方向努力。
8、SEM和SEO，选择哪一个作为职业发展之路
SEM，快速见效。SEO跟搜索引擎算法有关，局限性比较大，而且做排名周期长、排名稳定周期短。
这两个相辅相成，有通性，条件允许，建议都了解一下。