导航:首页 > 网站优化 > seo应聘问

seo应聘问

发布时间:2020-12-11 18:02:04

1、你在面试SEO应聘者时,一般提什么问题或关注什么

通常在面试seo岗位的时候,我会问一下问题,根据面试者的回答的不同,基本可以判定面试人的水深水浅。

第一,你从事这个行业有多久的时间?
第二,你有没有已经优化成功的案例?
第三,这个优化成功的案例花了多长时间做出效果?
第四,你都对这个案例做了哪些工作?
第五,随便想一个项目,让面试者快速回答出应该怎么做,怎么优化,以及后续的一整套流程。

通常,小白或者浑水摸鱼的,在回答后面几个问题时,会有明显的模棱两可,支支吾吾的现象。

真正做过并且做成功的, 会很快的回答出来。

2、当你去面试的时候面试官问你seo优化主要通过什么平台去推广你该怎么回答?

很简单的啊,基本思路就是先进行三个分析:
1、网站诊断分析,就是从网站架构,页面布局以及代码等,这个有工具可以参考的,google的站长管理工具、百度流量统计目前也推出了相应的工具,当然最后如何优化,并非完全按照这些工具得出的结果来进行,需要结合另外两个分析结果一起考虑。
2、关键词分析,就是分析网站现有的来源关键词,了解网站在各搜索引擎上的关键词关联度等,然后是企业业务目标分析以及关键词整理了,这个很重要,如果做不好这一步,工作可能没有成效,做的也会非常累。
3、竞争对手分析,这不是常规意义上的竞争对手,而是针对你选定的目标关键词去分析,然后根据分析结果指定你的SEO策略——主要是关键词策略,先优化哪些,或者哪方面关键词,这个最好做一个表,方便管理关键词。
以上分析就确定关键词以及优化策略,然后就是执行了,其实SEO重点在于执行,执行力不够那就只能寄希望于运气或者搜索引擎的算法改变了。
需要提的一点是现在百度虽然承认SEO了,到你还是要注意不要优化过度,被百度给人工处理了,那就全部歇菜了。。。
以上,希望我的回答对你有帮助!

3、面试seo一般会问那些问题?

面试过程除了自我介绍等自述以外,也会被问到很多工作细节上的问题。在去应聘SEO岗位时面试官会问哪些问题呢?下面整理了一些供大家参考:
你是怎么做SEO的??
如果面试官是比较专业,可以详细的介绍用户体验以及用户行为分析来得到他的肯定;
如果面试官对SEO稍有了解,可以和他介绍SEO外链与站内文章的详细;
如果面试官感觉不太懂的话,就把整个网站的优化流量介绍一遍,包括站内、内链、404、301、外链、静态等等。
你会通过哪些方式做网络推广?
每个面试官在面试SEO职业的时候都会问到网络推广的事情,因为他们就认为SEO就是网络推广,因此我们需要在回答间接的回答到网络推广的问题,把话题转到SEO中。
你是否用过黑帽技术?
可以说懂,并且告诉面试官常用的方法和原理,但是不建议使用,因为使用黑帽技术比较非常容易被K站。
你是怎么理解SEO的?
SEO不仅是要在自然搜索结果中提升收录数量以及排名位置,获取免费流量和展现网站的形象,也应该注重流量的质量、转化还有用户体验。
很多人在面试时只提到了SEO是提升网站的自然搜索排名,但认识到能够带来转化的SEO,会让面试官觉得你更具深度。
你觉得SEO中最困难的是什么?
问这个问题,其实面试官想知道你在做优化时候的弱点……
可以说最困难的其实是坚持,毕竟SEO优化不是短期可以让网站排名上去的。需要利用思维,来提高用户体验。百度的排名周期是三个月,但往往放弃的人都在三个月之内。

4、面试SEO优化,一般会问那些问题?

8

5、面试官问:谈谈你对seo的理解,你该怎么回答?

通过SEO这样基于搜索引擎的营销思路,为网站提供生态式的自我营销解决方案,让网站在行业内占据地位,从而获得品牌收益。

6、面试SEO时一般提哪些问题

一般话会遇到这些问题:

SEO常用的术语肯定会考你的,比如什么网站三要素啊这些东西的;

影响排名的因素;

哪些违规操作会降权;

网站安全以及内容更新的频率;

已经成功的SEO优化案例,当然这个是必须要有的,而且关键词是需要有指数的。

当然了因人而异,面试官不同你的问题肯定也有一些区别

7、面试seo 面试官问入职给你网站你怎么优化 怎么回答

当然先是要看什么网站了,不同的网站优化方法是不一样的

8、seo应聘的时候,一般人家会提问什么问题?

你有成功的项目吗?

你是哪里人?

以前做过什么工作?为什么不做了?

对这个网站有什么改进的建议?

网站的排名能快速提高吗?

有没有好的方法快速把网站排名弄上去?

网站内容你从哪里来?为什么要那样做?

为什么优化的时间要几个月之久?你能快些弄上去吗?

你使用的SEO工具有哪些,那些工具的特点是什么?

什么是PR、权重,如何提升?

能说说SEO工作流程吗?

你期待的工资是多少?

一般的企业都会问到上面的其中一两个,但这些写出来能帮到你的可能性也很微小,很多企业的面试官看重的还是临时应变能力。

紧张是完全没必要的,如果有实力,对方不招你只是他的损失。

9、面试seo工作一般HR都会问到一些什么问题?

1、搜索引擎工作原理
2、对SEO看法
3、实际操作经历

与seo应聘问相关的知识