1、SEO 面试技巧告诉我一下
SEO面试中有很多的问题,我问了我们的专家赵彦刚,他给出这两点建议:
1、自我的形象态度
个人形象一定要好,说话有底气。时刻保持面带微笑,能缓解紧张,也能将面试的压抑场景轻松化。
2、专业知识方面
2.1 最重要的一点就是,千万不要说这个我不会,那个我不了解。可以变成 这个我还还在学习中,能够和您请教学习下呢?
2.2 自我介绍有思路,面试官第一个开场就是你先做下自我介绍。别傻乎乎还说自己叫什么 哪里人。直接从xx大学xx系说起,把自己的工作履历,以及每个公司作出的成绩,为什么离职说清楚。
2.3 因人见意,面对经理和总监甚至老板都要有不同的视角,经理关注排名和流量,总监关注效果转化,老板关注投入产出比。不同的人 你的回答重心要不同。
2、如果一个没有seo工作经验的人,面试需要注意什么?
新手想从事seo职业
1、作为一名刚入行的seo要知道seo分为哪些工作,seo主要分为站内跟站外。
2、站内工作就包括文章的编辑。文章的编辑主要包括标题的撰写、文章的排版、内链接的合理布局、关键次的密度。
3、站外工作主要包括外链的发布。专制做这个的话就叫做外链专员。外链专员主要的职责就是发外链,引百度蜘蛛。
4、想要作为一个好的seoer不仅仅要学会伪原创,整合文章,发外链。最终的是要为网站带来流量。
怎么面试seo
1、新手想面试seo最好的是敢于去面试,一般医疗常年在招seo。因此,可以去医疗机构看看,做电子商务的也招seo。
2、面试seo的时候,可以找一些前辈们要一些简单的网站案例。不然什么都没有做过的,很难被公司录取。
3、面试seo的时候要注意,面试你的人大多都是不懂seo的。所以,就说案例。当遇到懂行的seo,基本上你就要用到你所学的东西了,这些包括关键词布局、外链怎么做等等一些理论知识了。
SEO是由英文Search Engine Optimization缩写而来, 中文意译为“搜索引擎优化”。SEO是指通过对网站内部调整优化及站外优化,使网站满足搜索引擎收录排名需求,在搜索引擎中关键词排名提高,从而把精准用户带到网站,获得免费流量,产生直接销售或品牌推广。
一般的SEO需求分为两种:目标关键词在百度、谷歌等搜索引擎排名前十(即首页),此类企业的目标客户数量有限,且十分精准,目标关键词在5万以下;另外一种客户的目标关键词以十万、百万、千万计算,如门户站,资讯类站,此类客户需要将海量关键词优化在搜索引擎的首页、前五、前三和第一名。
SEO应该称为SEO流量技术或者SEO流量艺术,目的就是流量,更多有转化率的流量,自然我们都清楚需要大量的长尾词,而这些大量的长尾词如何挖掘,如何建立长尾词词库,如何做好内容建设,这些问题需要SEO主管去分配好工作内容,当然还要借助于一些软件或程序。比如:企业站本身内容比较少,收录也就几十条,如何做大量的长尾词,处理这些问题先从用户的角度考虑,用户需要什么样的内容,什么样的服务。从某个方面讲,SEO技术确实要缩水,优化的痕迹不能过于明显,新站尤其如此,所以SEO思维最重要。
3、面试seo工作一般HR都会问到一些什么问题?
1、搜索引擎工作原理
2、对SEO看法
3、实际操作经历
4、SEO面试技巧
SEO,网络推广,重视的是“执行力”!要有经验最好!
SEO,网络推广,技巧性很强!关键是掌握技巧!
SEO,网络推广,操作形式很多,不过有一定流程性,要对流程相当熟悉!
SEO,网络推广,涉及到网站优化建设,网站的构架、布局等,要略懂一二!
SEO,网络推广,要对百度谷歌等大的搜索引擎很了解,包括:搜索引擎更新周期、更新时间、爬寻原理、重视因素、惩罚机制、友好性识别…
SEO,网络推广,要有机子就独到的见解,因为网络推广,SEO在国内处于发展阶段,不是那么那么的成熟,大家都是边做边走边学习,所以,你要有自己的见解和看法,多学习多领悟,让对方看出你的个人能力!!
SEO,网络推广,要学会分析网站、评估网站!短时间能够分析一个网站的情况
SEO,网络推广,要会写网络推广方案!掌握技巧,熟悉流程,懂的评估,把这些串通起来,系统起来,针对一个网站写出一个完整的系统的专业的网络推广方案!要多练习!
SEO,网络推广,关键,还是要勤奋!执行力是绝对网络推广的成功法宝和必备因素!
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5、面试官问:谈谈你对seo的理解,你该怎么回答?
通过SEO这样基于搜索引擎的营销思路,为网站提供生态式的自我营销解决方案,让网站在行业内占据地位,从而获得品牌收益。
6、SEO的面试技巧有哪些?该如何面试SEO岗位呢?
2、当你面试经理/主管以上岗位的时候,记住一定要衣着得体(男的:深色西服+衬衫+皮鞋;女的:职业装)3、针对互联网行业,你应聘SEO、网站运营、网络营销等方面岗位的话,如果自认为对专业知识比较有研究和了解的话,那么你可以在去前为此公司网站或网络业务进行简单的分析。 【有一次,我为自己的团队招聘人员的时候,遇到一个“狠角”。面试开始,便自我推荐的为我们网站进行了大规模的分析。他分析的项目包括:网站标题、网站结构、网站内容、网站关键词设置等,其中还闹出了不少的笑话。回想一下他说的第一句话:如果我来咱们公司,首先网站必须改版!难道网站改版是你一个人说的算的吗?难道现在公司里的人都是傻子?网站代码中首页图片有很多是固定的死图片没有任何意义,所以没有添加ALT标签,但其他有意义的图片都已经添加了完善的alt标签,网站用wordpress改的,浏览器有很多不兼容,鼠标放在图片上会出现不显示ALT标签的内容,他便说网站图片都没有添加ALT标签。。。。。我反问:你在源代码里看的么?你认为ALT标签的最大作用是什么?他都没有做出解释。当问到对百度搜索引擎算法索引机制有多少了解的时候,他却说一个人有一个人的优化方法,这些方法根本不用去考虑搜索引擎的因素!当时我就狂汗~~细一追问,他便反过来问,你会黑帽么?你懂黑帽么?随后便说出来一堆用来群发垃圾信息的软件名字(全是英文名,亏得他是怎么说出来的居然都是S开头的),我便问,这些软件都是哪出的,都有什么作用。他的回答更是雷人~国外的,其中一个还是俄罗斯的。。。说的还挺自豪~他们对谷歌的优化是否有作用我不敢说,但对百度而言显然是不成立的。用一个国外开发的软件去刷百度的排名,你认为可行么?软件本身在开发的时候考虑到百度的算法机制了么?他的回答是:没事,改变一下里面的网址就好!!!真不懂这位大哥所谓的黑帽就是使用一个国外开发的群发软件来优化百度排名的。难道你对黑帽就这点认识?】说这么多,就是想告诉大家,不要太过自信、也不要太妄想、太自大。面试的时候一定要虚心但要有好的想法,表现出头脑清晰,思路缜密。给面试官一种正面的语不惊人死不休的效果!!!
7、去面试seo的时候要怎么说
需要看你应聘什么岗位了,是学徒还优化专员或者组长主管之类的了。那你现在都了解到什么程度了呢?
8、应聘SEO工作需要注意什么
新手想从事seo职业
1、作为一名刚入行的seo要知道seo分为哪些工作,seo主要分为站内跟站外。
2、站内工作就包括文章的编辑。文章的编辑主要包括标题的撰写、文章的排版、内链接的合理布局、关键次的密度。
3、站外工作主要包括外链的发布。专制做这个的话就叫做外链专员。外链专员主要的职责就是发外链,引百度蜘蛛。
4、想要作为一个好的seoer不仅仅要学会伪原创,整合文章,发外链。最终的是要为网站带来流量。
怎么面试seo
1、新手想面试seo最好的是敢于去面试,一般医疗常年在招seo。因此,可以去医疗机构看看,做电子商务的也招seo。
2、面试seo的时候,可以找一些前辈们要一些简单的网站案例。不然什么都没有做过的,很难被公司录取。
3、面试seo的时候要注意,面试你的人大多都是不懂seo的。所以,就说案例。当遇到懂行的seo,基本上你就要用到你所学的东西了,这些包括关键词布局、外链怎么做等等一些理论知识了。
SEO是由英文Search Engine Optimization缩写而来, 中文意译为“搜索引擎优化”。SEO是指通过对网站内部调整优化及站外优化,使网站满足搜索引擎收录排名需求,在搜索引擎中关键词排名提高,从而把精准用户带到网站,获得免费流量,产生直接销售或品牌推广。
一般的SEO需求分为两种:目标关键词在百度、谷歌等搜索引擎排名前十(即首页),此类企业的目标客户数量有限,且十分精准,目标关键词在5万以下;另外一种客户的目标关键词以十万、百万、千万计算,如门户站,资讯类站,此类客户需要将海量关键词优化在搜索引擎的首页、前五、前三和第一名。
SEO应该称为SEO流量技术或者SEO流量艺术,目的就是流量,更多有转化率的流量,自然我们都清楚需要大量的长尾词,而这些大量的长尾词如何挖掘,如何建立长尾词词库,如何做好内容建设,这些问题需要SEO主管去分配好工作内容,当然还要借助于一些软件或程序。比如:企业站本身内容比较少,收录也就几十条,如何做大量的长尾词,处理这些问题先从用户的角度考虑,用户需要什么样的内容,什么样的服务。从某个方面讲,SEO技术确实要缩水,优化的痕迹不能过于明显,新站尤其如此,所以SEO思维最重要。
9、面试seo一般会问那些问题?
面试过程除了自我介绍等自述以外,也会被问到很多工作细节上的问题。在去应聘SEO岗位时面试官会问哪些问题呢?下面整理了一些供大家参考:
你是怎么做SEO的??
如果面试官是比较专业,可以详细的介绍用户体验以及用户行为分析来得到他的肯定;
如果面试官对SEO稍有了解,可以和他介绍SEO外链与站内文章的详细;
如果面试官感觉不太懂的话,就把整个网站的优化流量介绍一遍,包括站内、内链、404、301、外链、静态等等。
你会通过哪些方式做网络推广?
每个面试官在面试SEO职业的时候都会问到网络推广的事情,因为他们就认为SEO就是网络推广,因此我们需要在回答间接的回答到网络推广的问题,把话题转到SEO中。
你是否用过黑帽技术?
可以说懂,并且告诉面试官常用的方法和原理,但是不建议使用,因为使用黑帽技术比较非常容易被K站。
你是怎么理解SEO的?
SEO不仅是要在自然搜索结果中提升收录数量以及排名位置,获取免费流量和展现网站的形象,也应该注重流量的质量、转化还有用户体验。
很多人在面试时只提到了SEO是提升网站的自然搜索排名,但认识到能够带来转化的SEO,会让面试官觉得你更具深度。
你觉得SEO中最困难的是什么?
问这个问题,其实面试官想知道你在做优化时候的弱点……
可以说最困难的其实是坚持,毕竟SEO优化不是短期可以让网站排名上去的。需要利用思维,来提高用户体验。百度的排名周期是三个月,但往往放弃的人都在三个月之内。
10、面试SEO岗位,入职前都要先写方案吗?
我觉得方案什么,公司盗取的案例不在少说,你有这样的反应也正常,其实方案是考察你对整个流程的把握,和对细节的了解。在面对面试的方案的时候,重点在同行分析,以及应聘公司痛点的挖掘,简单的说行而上,具体方案,你自己大概的口述就行了。在面试中被动的应对别人的问题,比话语权拿捏在自己手上强的多,最后从一问一答,变成讨论,氛围就变了,变得缓和了,别人对的最终印象是一定加分的。
个人经验,希望对你有用